Denuncian a Carrefour por cobrar más en sus lotes de ahorro que por unidad

viernes, 23 de diciembre de 2011
La Asociación General de Consumidores (Asgeco) ha denunciado a Carrefour por una presunta estafa "masiva" con sus ofertas de 'pack ahorro' en diferentes productos, al considerar que el precio por unidad es mayor que si se compra por separado.

"El formato ahorro ofertado a un precio determinado viene siendo más caro que si dichos productos se compran de manera individual, lo que puede inducir a error ante los consumidores que opten por comprar dicho formato en lugar de los productos individuales", según consta en la denuncia.

En concreto, dicha asociación ha remitido este viernes dicha denuncia ante la Dirección General de Policía en virtud del artículo 248 del Código Penal, al tiempo que ha presentado otra ante el Instituto Nacional del Consumo por publicidad engañosa en virtud del artículo 18 de la Ley General para la Defensa de los Consumidores y Usuarios.

En concreto, Asgeco ha comprobado que dicha presunta estafa se repite en bebidas gaseosas, cafés o cerveza, entre otros, sin que muchos consumidores se percaten de la misma a la hora de efectuar sus compras.

Carrefour Market Zabalburu : Contra el robo de nuestros derechos






LAB ha realizado hoy día 23 de diciembre una concentración en la sucursal de Carrefour Market de Zabalburu ( Bilbao ) para protestar contra los continuos abusos de la empresa, en la que vulnera repetidamente nuestros derechos y nos roba nuestros salarios.

Hemos felicitado a nuestros clientes la Navidad con una copita de cava, turron, mantecados.. etc y los trabajadores y trabajadoras les hemos explicado el trato que recibimos de la empresa y de algunos responsables de la tienda.

Queremos dar gracias a nuestros clientes por el apoyo que hemos recibido y a todos y todas las trabajadoras que han participado en la concentración.

El próximo día 30 de diciembre repetiremos otra concentración en la sucursal de Atxuri ( Bilbao ).

Contra la congelación salarial
Contra el robo de nuestros derechos
Lapurretarik Ez !

Carrefour Market: Nuestra salud en manos de irresponsables

lunes, 19 de diciembre de 2011
El art. 14 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL) impone a las empresas una serie de obligaciones a fin de garantizar la seguridad y la salud en el trabajo, reconociendo a los trabajadores y trabajadoras el derecho a una protección eficaz en seguridad y salud laboral.

En este sentido, establece el artículo 42 de la LPRL que “el incumplimiento por los empresarios de sus obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales dará lugar a responsabilidades administrativas, así como, en su caso, a responsabilidades penales y a las civiles por los daños y perjuicios que puedan derivarse de dicho incumplimiento”.

Los responsables de que nuestra salud y seguridad esté garantizada son los gerentes de la sucursal, Rafael Roji y Begoña Kareaga , y también la Técnica de Prevención, Rosa García.

LAB presentará las denuncias oportunas para garantizar la seguridad y salud en nuestro trabajo.

En la investigación de los accidentes de trabajo de Carrefour Market, como ya hemos informados otras veces, se responsabiliza en la mayoría de los casos a los propios trabajadores y trabajadoras de los accidentes, con argumentos como: "levantar o transportar cargas incorrectamente, métodos de trabajo inadecuados, falta de habilidad o falta de atención de operario”. La investigación se realiza sin la presencia de los Delegados de Prevención, que son los representantes de los trabajadores y trabajadoras. NO TIENEN VERGÜENZA.

La culpabilidad de los accidentes de trabajo responsabilizando a los propios trabajadores y trabajadoras, puede llevar a sanciones por parte de la empresa e incluso al despido.

En uno de los últimos accidentes ocurrido en la sucursal de Zabalburu, un trabajador al arrodillarse para colocar la mercancía en el almacén, sufrió un corte en la rodilla con un cristal, por lo cual tuvo que asistir a la mutua y le dieron tres puntos de sutura.

En el informe del accidente se le responsabilizaba al propio trabajador por “falta de atención”. La realidad era otra bien distinta: la trabajadora encargada de la limpieza la obligaban a estar en caja cobrando por falta de personal, por lo cual el almacén estaba en unas condiciones de suciedad lamentable, incluidos cristales rotos por el suelo, y el trabajador al realizar su trabajo sufrió el accidente. En este caso el culpable no es el trabajador sino el responsable de la sucursal, Rafael Rojí. NO TIENEN VERGÜENZA.

En verano las temperaturas que tuvimos eran elevadas en las sucursales. Algunas clientas, como también alguna trabajadora, sufrieron desmayos y se trabajó en unas condiciones de temperatura por encima de lo que marca la ley.

Se hicieron mediciones medioambientales por la empresa para subsanar la deficiencias. Las realizó la Técnico de Prevención, Rosa García, constatando que algunas de las mediciones daban como resultado temperaturas superiores a las que establece la ley.

Pues bien, la Técnico de Prevención Rosa García nos viene en INVIERNO a decir que en VERANO hacía calor en la sucursal, con temperaturas superiores a las permitidas para realizar nuestro trabajo. Ahora ha llegado el invierno, con temperaturas por debajo de lo que establece la ley y con corrientes en la línea de caja. ¿Vendrá en VERANO a decirnos que en INVIERNO hacia frio y corrientes? NO TIENEN VERGÜENZA.

Todavía nos acordamos de los medicamentos caducados que se daban a los trabajadores y trabajadoras de los botiquines de las tiendas.

¡Nos roban hasta la salud!

Concentración Carrefour Market Bilbao: Contra la congelación salarial y el robo de nuestros derechos

miércoles, 14 de diciembre de 2011

LAB ha decidido realizar dos concentraciones en las sucursales de Zabalburu y Atxuri los días 23 y 30 de diciembre. Las razones nos sobran. Es hora de dar una respuesta contundente en contra de los continuos abusos por parte de la empresa, en los que se vulneran repetidamente nuestros derechos y roban nuestros salarios.

Felicitaremos a nuestros clientes la navidad con una copa de cava, turrón, mantecados, etc., y les explicaremos el maltrato que recibimos por parte de la empresa y de algunos responsables que recibimos todos los días.

Viernes 23 de Diciembre: Zabalburu

Viernes 30 de Diciembre: Atxuri

Hora: 12 h. a 14 h.

Contra la congelación salarial

Contra el robo de nuestros derechos